新政策落地后，灵活用工平台还有什么优势？
2025年10月新政策落地后，企业使用灵活用工平台的优势在合规框架下进一步明确，核心优势可归纳为以下五方面，结合政策细节与企业实操案例具体分析：
领域灵工 2025-10-16 17:08
2025年新政策下灵活用工服务费收取比例及核心要点解析
一、政策核心变化 税收征收方式调整 自2025年10月1日起，灵活用工收入统一按“连续劳务报酬所得”计税，适用 3%-45%七级累进税率，并采用 累计预扣预缴制度（类似工资个税计算）。
领域灵工 2025-10-15 17:23
灵活用工平台代发薪靠谱吗
灵活用工平台代发薪的可靠性需结合具体平台资质、监管合规性、资金安全机制及用户评价综合判断，可从以下维度系统分析：
领域灵工 2025-10-14 16:56
灵活用工10月实施的新政策是什么
2025年中国灵活用工新政策围绕税务合规、社保优化、用工模式规范、平台责任升级四大核心维度展开系统性调整，具体内容如下：
领域灵工 2025-10-13 16:24
灵活用工个税标准及政策解析（2025年最新）
一、收入类型与计税方式 劳务报酬所得 适用场景：个人通过灵活用工平台提供设计、咨询、直播、外卖配送等非雇佣服务，或企业与个人直接签订劳务合同。
领域灵工 2025-10-11 15:30
如何保障灵活用工结算的安全性
保障灵活用工结算的安全性需从技术、流程、合规及风险管控四方面构建系统性防护体系，具体措施如下： 一、技术防护：构建安全支付与数据加密体系
领域灵工 2025-10-10 15:43
2025年10月灵活用工新规解读
一、政策核心调整 税务征管变革 计税方式统一：灵活用工收入从“经营所得”转为“连续劳务报酬”计税，平台需预扣代缴个税，采用累计预扣法（与工资个税计算方式一致），税率3%-45%，次年6月30日前完成汇算清缴。
领域灵工 2025-10-09 16:40
2025 年灵活用工平台行业全景解析：合规重构与技术跃迁下的新生态
一、行业政策与合规化进程 监管升级与行业洗牌2025 年，金税四期全面落地与人社部 "平台备案制" 试点启动，推动行业从 "野蛮生长" 转向 "合规深耕"。国家税务总局自然人电子税务局升级后，灵活用工平台需实时报送自然人委托代征和代开发票数据，汇总收入超 120 万的业务需接受真实性核查。福建龙岩等地试点 "支付即反向开票" 模式，通过数字化技术实现 "结算 - 开票 - 监管" 闭环，解决灵活就业人员发票代开难题。最高人民法院发布的指导性案例（238 号）明确，即使劳动者注册为个体工商户，若存在支配性劳动管理，仍可能被认定为劳动关系，进一步强化平台合规责任。
领域灵工 2025-09-30 16:36
灵活用工如何降低企业用工成本
灵活用工通过重构用工模式、优化成本结构、提升资源效率三大路径，系统性降低企业用工成本，具体可从以下六方面展开分析：
领域灵工 2025-09-29 14:38
灵活用工平台靠谱吗
灵活用工平台的可靠性需从合法合规性、服务能力、风险防控等多维度综合评估，既存在规范运营的优质平台，也需警惕潜在风险。以下基于权威信息与案例展开分析：
领域灵工 2025-09-28 14:56
